В постановлении от 16.01.2025 по делу № А55-38483/2023 Арбитражный суд Поволжского округа отметил, что после проведения выездной проверки налоговый орган утратил право на последующее исследование показателей уточненки в рамках камеральной или повторной выездной проверки. Поэтому доначисление незаконно.

По переходящим контрактам с предоплатой в 2024 году, а отгрузкой в 2025 году налогоплательщик УСН – исполнитель по контракту - при отгрузке товаров, работ, услуг госзаказчику не вправе требовать от него заключения дополнительного соглашения об увеличении цены контракта на сумму НДС.

«Дебиторка» – право требования кредитора по неисполненным денежным обязательствам, что не может быть приравнено к какому-либо виду объектов гражданских прав. А значит, дебиторская задолженность обоснованно проигнорирована при оценке обстоятельств для принятия обеспечительных мер.

Если документы в электронной форме составлены не по установленным ФНС России форматам, в случае их истребования в рамках налоговых проверок представляются в налоговый орган на бумажном носителе в виде заверенных налогоплательщиком копий с отметкой о подписании документа электронной подписью. Также копии могут быть представлены в ФНС России в виде пакета сканированных документов, подписанного усиленной электронной подписью.

Заказчики направляют в ФАС России либо ее территориальный орган по месту нахождения заказчика, значащемуся в документации о закупке, информацию о недобросовестных поставщиках. Это нужно для включения такой информации в реестр недобросовестных поставщиков (РНП). ФАС осуществляет проверку поступающих сведений в определенном порядке.

ИП на НПД могут добровольно стать застрахованными в рамках ОСС на случай ВНиМ. Для этого им нужно заплатить страховой взнос в размере стоимости страхового года, определяемого как произведение МРОТ и тарифа страхового взноса, равного 2,9%, увеличенное в 12 раз (минимальный страховой взнос).

Соискатели вправе обжаловать отказ в трудоустройстве. Суды при рассмотрении таких дел должны выяснить, указана ли конкретная причины отказа в приеме на работу, не стало причиной отказа какое-либо прямо запрещенное законом основание (например, дискриминация), связан ли отказ с отказ с деловыми качествами работника, под которыми понимается наличие у него определенных профессионально-квалификационных и личностных качеств. Если отказ не обоснован, суд вправе обязать работодателя заключить трудовой договор.

Необлагаемый лимит относится и выходному пособию, выплачиваемому по соглашению сторон. А с 1 января 2025 года данное мнение ведомства «узаконено» поправками, внесенными в НК РФ. Выплата, связанная с увольнением работника на основании соглашения сторон о расторжении трудового договора, освобождается от НДФЛ и страховых взносов в указанных пределах.

Если при суммированном учете допвыходной приходится на рабочий день по графику сменности, продолжительность которого превышает нормальную (например, превышает 8 часов при 40-часовой рабочей неделе), то оставшиеся часы сотрудник отрабатывает в дальнейшем, но с соблюдением нормы рабочего времени за учетный период.

Если во время ежегодного отпуска работника вызывают повесткой в военкомат для прохождения медицинского обследования и уточнения данных для воинского учета, то такой случай относится к исполнению государственных обязанностей, поэтому, по мнению специалистов Роструда, отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок.