ИФНС доначислила организации значительную сумму налогов. Компания обратилась в суд, который принял обеспечительные меры и приостановил исполнение решения инспекции. Несмотря на это, проверяющие направили материалы следователям. Суд признал действия налоговиков законными.

Снято ограничение в виде обязательного использования банковских счетов в уполномоченных банках. Юрлицам-резидентам можно осуществлять расчеты с физлицами-нерезидентами в наличной валюте РФ при компенсации НДС по системе Tax Free. Закон № 398-ФЗ разрешил открытие резидентами счетов на территории государств, являющихся членами ЕАЭС.

Если застройщик устраняет недостатки строительства, с сумм такого возмещения НДФЛ не удерживается. А вот сумма неустойки, выплаченная застройщиком отвечает признакам экономической выгоды, является доходом, и облагается НДФЛ.

Разъяснения по вопросу применения ЕНВД и ПСН в отношении розничной торговли предметами одежды, подлежащими обязательной маркировке.

Организация в сведениях по форме СЗВ-М указала неверный СНИЛС работника. Ошибку организация исправила после истечения 5-дневного срока, но до составления акта об обнаружении фактов, свидетельствующих о нарушении законодательства. Фонд, тем не менее, выписал штраф.

Компания направила по требованию инспекции только часть документов. По мнению организации, остальные документы затребованы необоснованно. Эти доводы не защитили организацию от штрафа.

И вот подписан громкий закон о переходе на электронные трудовые книжки. С 2020 года постепенно будем переходить с бумажных трудовых книжек на электронные.

Даже если решение о доначислении спорное, инспекция отразит доначисления в справке о задолженности. Мнение суда: в справке должны быть отражены достоверные сведения.

Сотрудника приняли по срочному трудовому договору для выполнения заведомо определенной работы для клиента организации. Через шесть лет работника уволили. Он посчитал, что после пяти лет работы трудовой договор стал бессрочным, и оспорил увольнение.

Компания в трудовом договоре с беременной предусмотрела условие об испытании, а затем продлила испытательный срок до окончания отпуска по уходу за ребенком. Когда сотрудница вышла на работу, ее уволили по результатам испытания.