Работник вправе заключить гражданско-правовой договор со своим работодателем. В то же время не допускается заключения гражданско-правовых договоров, подменяющих собой трудовой договор.
Срок исполнения обязанности работодателем обеспечить информирование о существующих профессиональных рисках и их уровнях законом не установлен.
Даже если проступок действительно имел место, но увольнение произведено без учета обстоятельств, при которых он был совершен, а также без учета предшествующего поведения работника и его отношения к труду, то иск о восстановлении на работе может быть удовлетворен.
Единственным основанием для перевода на другую работу по состоянию здоровья и увольнения по п. 8 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ является медицинское заключение о пригодности или непригодности сотрудника к выполнению отдельных видов работ, выданное специализированной медицинской организацией по результатам экспертизы профпригодности.
Уточнен срок, на который нужно приостанавливать действие трудового договора в случае призыва работника для прохождения военной службы. Такое приостановление должно действовать на период всей службы, а не только в течение того срока, который был указан в контракте.
При продаже участков для ИЖС, ЛПХ, размещения гаражей, садоводства и огородничества для определения срока нахождения в собственности образованного участка для ИЖС, ЛПХ, размещения гаражей, садоводства и огородничества, образованного в результате раздела, выдела, объединения или перераспределения исходных участков, следует включать срок нахождения в собственности исходных участков.
Доходы волонтеров освобождены от НДФЛ. Речь идет о доходах в виде меры поддержки по оплате медуслуг и выплат на возмещение его расходов на медуслуги при условии, что их получение необходимо для волонтерской деятельности.
Принят закон, предусматривающий отчисления в бюджет для всех, кто получает доход от рекламы в Интернете. Размер отчислений составит 3% от общего уровня дохода за квартал. Учитывать нужно только ту рекламу, которая предназначается для российского потребителя.
Вы на сайте электронной версии журнала Нормативные акты для бухгалтера
Здесь ежедневно появляются свежие нормативные документы и комментарии экспертов к ним. Чтобы получить полный доступ к журналу, вам необходимо оформить подписку на на 1 месяц, на 3 месяца или на 6 месяцев.
13 июня
Сегодня для бухгалтера
Календарь публикаций
В ближайшее время
вступают в силу
Связаться с нами
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
