Документы с комментариями
В отношении категорий налогоплательщиков, которые приобрели земельные участки, образованные после 1 января 2023 г., а также земельные участки, изменение характеристик которых повлекло изменение в течение года их кадастровой стоимости, могут устанавливаться льготы по налогу. Их определяют представительные органы муниципальных образований.
При признании дохода нужно учитывать все обстоятельства. Если есть заинтересованность у работника, то считается, что он получил доход в натуральной форме, с которого нужно заплатить НДФЛ.
Если заинтересованность у работодателя, то налогооблагаемого дохода не возникает, и налог не платится.
НДФЛ платят налоговые резиденты РФ как от источников в России, так и от источников за ее пределами. Физлица, не являющиеся налоговыми резидентами, платят НДФЛ только с поступлений от российских источников.
В течение календарного года работодатель должен контролировать налоговый статус работников, потому что от этого зависит уплата налога.
Владелец индивидуального инвестиционного счета имеет право на налоговый вычет. Предоставляется два вида НДФЛ-вычетов. Первый равен сумме средств, внесенных на ИИС в течение года, но не более 400 000 рублей. Получать такой налоговый вычет можно ежегодно.
Второй вычет применяется к самому доходу. Это значит, что полученная прибыль по счету ИИС освобождается от НДФЛ. Данный тип вычета получают только при закрытии ИИС.
Выдача кассового чека или БСО на бумаге является обязанностью пользователя ККТ.
Продавец имеет право не выдавать кассовый чек или БСО на бумаге только в том случае, когда покупатель (клиент) самостоятельно выразил желание получить кассовый чек в электронной форме и одновременно с этим отказался от бумажной формы чека.
Обновлен ряд форм персонифицированного учета и таблица кодов периодов, включаемых в страховой стаж.
Утверждены требования к информации, размещаемой на портале «Работа в России».
Информация о работодателе должна соответствовать информации, содержащейся в ЕГРЮЛ или ЕГРИП, а также содержать достоверные контактные сведения о работодателе.
Если по результатам спецоценки условий труда рабочие места признаны оптимальными или допустимыми, работодатель должен подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.
Расходы компании за первые 3 дня временной нетрудоспособности, в случае, когда в расчет стажа добавлены нестраховые периоды, возмещает ФСС.
Чтобы получить возмещение компания обязана вместе с документами, которые обычно подает в ФСС для назначения и выплаты пособий, оформить заявление о возмещении расходов. Форма этого заявления не утверждена.
Все остальные формы документов, которые подаются в ФСС, утверждены приказом Фонда от 04.02.2021 № 26.
Вводятся дополнительные ограничительные меры в финансовой и энергетической сферах из-за действий недружественных стран.
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»