Работодатель реализовал свое право на исправление (дополнение) представленных сведений, откорректировав их путем представления дополнительных сведений в отношении 2 648 застрахованных лиц. Работодатель исправил ошибку до того, как ее обнаружил СФР. Дело решили в пользу заявителя.

Если организация на УСН с 1 января 2025 года начала исполнять обязанности плательщика НДС после утраты освобождения от НДС и при этом приняла решение о применении ставки в размере 5 или 7 %, то в этом случае она не может применить специальную норму для гостиниц. Но если же организация не приняла решение о применении ставки по НДС в размере 5 или 7 %, то она вправе применить специальную норму, т.е. нулевой НДС, при оказании услуг по предоставлению мест для временного проживания в гостиницах.

Суды акцентировали внимание на том, что информацию о зачете (распределении) ЕНП можно получить через личный кабинет или в учетной (бухгалтерской) программе. Они также указали, что ссылки заявителя и первой инстанции о неопределенности расчета взыскиваемых сумм не свидетельствуют о том, что в требовании указаны неверные данные. В материалах дела есть необходимые арифметические расчеты, представленные налоговиками. с приложением отдельных карточек налоговых обязательств и деклараций общества.

Дифференцированные налоговые ставки по туристическому налогу с учетом сезонности могут быть установлены применительно к календарным месяцам, составляющим соответствующие налоговые периоды.

IТ-организация применяет единый пониженный тариф страховых взносов при одновременном выполнении вышеупомянутых условий - о наличии документа о государственной аккредитации организации, осуществляющей деятельность в области информационных технологий, и о необходимой доле доходов от профильной деятельности. Если по итогам расчетного периода IТ-организация хотя бы одно из этих условий не выполняется, организация лишается права применять единый пониженный тариф страховых взносов с начала расчетного периода, в котором допущено несоответствие установленным условиям.

Если в организации меньше 3 человек, работодатель вправе привлечь к расследованию несчастного случая представителей по доверенности, а также стороннего специалиста по охране труда, с которым может быть заключен гражданско-правовой договор.

В письме от 09.12.2024 г. № БС-4-11/13952@, в частности, сообщается, что Налоговый кодекс предусматривает периоды освобождения ИП от уплаты страховых взносов. Все они перечислены в пункте 7 статьи 430 Налогового кодекса. Это периоды, когда предпринимательская деятельность ИП фактически не осуществлялась. Документами, свидетельствующими об отсутствии деятельности, являются налоговые декларации, не содержащие показатели полученного дохода в эти периоды.

Акт приемки (ф. 0510452) формируется на основании документов, подтверждающих поставку товаров, выполнение (сдачу) работ (услуг) (далее - документы об отгрузке). В заголовке акта приемки должна содержаться информация о документах об отгрузке. Требования о том, что данные документы должны быть приложены к акту, не установлены.