Минфин в своем письме разъясняет, что объекты БУ можно классифицировать как объекты учета аренды, которые требует применения ФСБУ 25/2018, если одновременно выполнены следующие условия:
• объект аренды предоставляется на конкретный срок, обозначенный в договоре срок;
• объект аренды идентифицируется и по условиям договора арендодатель не может заменить его, пока не кончится срок аренды;
• арендатор имеет право использовать объект аренды для получения прибыли;
• арендатор может сам определять, как использовать предмет аренды в рамках его технических характеристик.
По результатам выездной проверки налоговики пришли к выводу, что организация создала фиктивный документооборот по взаимоотношениям с проблемными контрагентами, который был направлен на получение необоснованной налоговой экономии. Чтобы доказать реальность сделок с данными контрагентами, организация предоставила о приемке выполненных работ. Но акты содержали неполную информацию (не указаны использованные материалы и их объемы, спецтехника, не произведен расчет трудозатрат). Также было доказано, что истец располагал достаточными материальными и трудовыми ресурсами для самостоятельного выполнения работ на объектах. Сотрудники общества при проведении контрольных мероприятий подтвердили свое присутствие на этих объектах. В связи с этим организация проиграла суд.
ФНС ввела новые контрольные соотношения для проверки расчета суммы утилизационного сбора. Письмо содержит 21 контрольное соотношение.
Сотрудник-родитель вправе получить двойной НДФЛ-вычет на ребенка. Для этого он должен написать вам заявление о получение вычета и предоставить документы, подтверждающие право этот вычет получить. В своем заявлении сотрудник должен указать, что претендует на получение двойного вычета в связи с тем, что другой родитель отказался получить такой вычет. Также от второго родителя вам понадобятся заявление об отказе второго родителя, а также документы, подтверждающие это.
ЦФА будут использовать в качестве встречного представления по внешнеторговым договорам, заключенным между резидентами и нерезидентами. То же касается утилитарных цифровых прав.
В Налоговом кодексе не предусмотрено освобождение от исполнения обязанности по представлению РСВ, в том числе РСВ с нулевыми показателями, в зависимости от численности работников, видов осуществляемой экономической деятельности и т.д.
Если бухгалтер самостоятельно выявит ошибку и подаст уточненную декларация, налоговая расценит это как смягчающее обстоятельство. Можно полностью избежать штрафа, если непрерывное положительное сальдо ЕНС имело достаточно денег и на доплату налога, и на пени. Если положительное сальдо сохранялось в размере, достаточным только для частичной уплаты налога, этом случае организация освобождается от ответственности в части, которая соответствует положительному сальдо на ЕНС.Но такая норма действует только если штраф предполагается по статье 122 пункту 1. Если же штраф пришел по статье 122 пункту 3, то положительное сальдо на ЕНС не спасет. Если налог не уплачен умышленно, то штраф будет 40% от суммы неуплаченного налога.
С 2024 года сотрудница может работать полный или неполный рабочий день и получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Для сохранения пособия нужно прервать отпуск по уходу. Если сотрудница, получающая пособие по уходу за ребенком заболевает, она имеет право на оплату больничного и пособия за один и тот же период. Но получать пособие можно только по одному месту работы. Это связано с тем, что у работника не может быть два основных места работы, как и не может быть совместительства на полную ставку.
14 ноября
Сегодня для бухгалтера
Календарь публикаций
В ближайшее время
вступают в силу
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»