Выплаченную компенсацию за неиспользованный отпуск нельзя зачесть в счет оплаты вынужденного прогула. Также нельзя взыскать ее путем удержания из зарплаты работника.

При оплате налога на имущество, организации должны уведомлять налоговую об авансовых платежах и исчисленных суммах налога за год. ФНС напоминает, что при указании ОКТМО в уведомлении нужно ориентироваться на особенности исчисления и уплаты налога или авансовых платежей.

Когда платежный агрегатор возвращает покупателю всю сумму денежных средств, подлежащих возврату за возвращенный товар, возможны два варианта. О них подробно разъяснила ФНС.

На одну штатную единице можно принять двух и более работников на условиях неполного рабочего времени.

Когда бухгалтер подает уточненку, полностью избежать штрафа можно, если непрерывное положительное сальдо ЕНС имело достаточно денег и на доплату налога, и на пени. Сохранять положительное сальдо достаточно до дня сдачи уточненки. Такое сальдо определяется с учетом непрерывно существовавшей до 1 января 2023 г. переплаты по соответствующему налогу с даты наступления срока уплаты налога до дня подачи уточненной декларации.

При увольнении переводом, сотруднику полагаются все выплата выходного пособия, компенсацию за неиспользованные отпуска.

Минфин утвердил ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность».
Стандарт устанавливает:
•    состав и содержание информации, раскрываемой в бухгалтерской (финансовой) отчетности;
•    состав приложений к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах;
•    состав приложений к бухгалтерскому балансу и отчету о целевом использовании средств;
•    условия, при которых бухгалтерская (финансовая) отчетность дает достоверное представление о финансовом положении экономического субъекта на отчетную дату, финансовом результате его деятельности и движении денежных средств за отчетный период.
Применять ФСБУ 4/2023 должны коммерческие и некоммерческие организации. Исключением являются организации бюджетной сферы, Банк России. Также данный стандарт не применяется при составлении консолидированной отчетности.
Применять новый стандарт нужно с отчетности за 2025 год.

Чтобы отец мог взять больничный по уходу за больным ребенком и получить пособие по временной нетрудоспособности, матери необходимо прервать свой отпуск по уходу за этим ребенком. Прервать отпуск необходимо только на тот период, пока болеющая мать неспособна ухаживать за ребенком.  

Предпринимательницы приобрела право требования страхового возмещения за ущерб, который был получен в ДТП.
Страховая компания назначила к выплате компенсацию, которая не устроила предпринимательницу. Она обратилась в Службу финансового уполномоченного и внесла за досудебное урегулирование спора установленную плату в 15 тыс. рублей. Но поскольку авто использовался в предпринимательских целях, то рассматриваемое дело не относится компетенции финансового уполномоченного. Однако деньги предпринимательнице возвращать отказались.

Новым приказом предусматривается, что в некоторых случаях средний заработок для оформления пособия по безработице должен рассчитывать бывший работодатель. Это случаи, когда сведения о доходах сотрудника не поступали в информационные системы СФР и центр занятости не может получить данные посредством межведомственного информационного взаимодействия.
Также приказом предусматривается, что средний заработок исчисляется за 3 календарных месяца, которые предшествуют календарному месяцу перед месяцем увольнения гражданина.
Приказ вступает в силу с 1 апреля 2024 г.