Поддержка:
+7 (495) 737-44-10

Титл

Документы за неделю

07.10.2024

Налогоплательщики - коммерческие организации не вправе применять пониженную ставку налога в случаях, когда они вовсе не имеют намерения приступать к индивидуальному жилищному строительству, но используют соответствующие земельные участки в своей предпринимательской деятельности как активы, рассчитывая на получение прибыли от их реализации либо на использование земельных участков в качестве объектов залога (ипотеки) и т.п.

07.10.2024

Автономная некоммерческая организация не вправе осуществлять закупки в целях обеспечения государственных и муниципальных нужд, поскольку такая организационно-правовая форма не упомянута ни в ФЗ 223-ФЗ, ни в ФЗ 44-ФЗ.

07.10.2024

Факт достижения пенсионного возраста не значится среди условий, которые могут повлиять на принятие решения органами службы занятости населения о сохранении за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения среднего месячного заработка

04.10.2024

Первая инстанция и апелляция сочли, что работник был прав и имел право отсутствовать на рабочем месте из-за вызова в суд в качестве представителя. Но кассация с ними не согласилась и вернула дело на пересмотр.

04.10.2024

ИП, применяющий упрощенную систему налогообложения, освобождается от уплаты НДС, если за предшествующий налоговый период по УСН-налогу у этого ИП сумма доходов не превысила в совокупности 60 миллионов рублей. Значит, если доходы за 2024 год превысили 60 млн. руб., ИП на УСН в 2025 году вправе платить НДС по ставке 5%. А в 2026 году ему можно будет вернуть освобождение по НДС, если доходы 2025 года снизятся до лимита.

04.10.2024

На недееспособного ребенка, признанного таковым в судебном порядке, вычет можно получать вне зависимости от его возраста и факта прохождения обучения. Размер его составит 1400 руб.

04.10.2024

В случае перечисления алиментов на обеспечение ребенка налогоплательщик-родитель будет иметь право на получение стандартного налогового вычета за каждый месяц налогового периода.

03.10.2024

Отгулы надо использовать в течение года со дня, за который они были предоставлены. Если работник не успел использовать их до увольнения, ему заплатят разницу между фактически полученными деньгами и той суммой, которую должны были заплатить за работу в выходной или праздничный день.


09 октября

Сегодня для бухгалтера

1 новый документ

Календарь публикаций

Сентябрь 755

ПнВтСрЧтПтСбВс
2930311234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293012

В ближайшее время
вступают в силу


       
© 2000—
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
Использование материалов возможно только с письменного разрешения редакции сайта