Если в течение налогового периода сотрудник приобрел статус налогового резидента и его статус больше не может измениться, доход, полученный сотрудником с начала налогового периода, подлежат налогообложению по ставке 13 процентов либо 15 процентов (в зависимости от суммы дохода).

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарное взыскание в виде увольнения по соответствующим основаниям.

Налоговики обвинили организацию в получении необоснованной налоговой выгоды и доначислили ей налог на прибыль. Судьи согласились с ними.

Юридические лица и ИП обязаны выполнять требования санитарного законодательства, а также постановлений, предписаний должностных лиц, осуществляющих федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор.

Если налогоплательщик не реализует товары, подлежащие прослеживаемости, или осуществляет операции по реализации работ (услуг), передаче имущественных прав, то графы 12-13 в счете-фактуре, составляемом на бумажном носителе, отображать необязательно.

О продлении (перенесении) ежегодного оплачиваемого отпуска, совпавшего с периодом временной нетрудоспособности в связи с карантином.

Установлен порядок совершения таможенных товаров, которые ввозятся на участки, находящиеся во владении резидентов Арктической зоны.

В эпидсезоне 2021-2022 г. работодатели должны регулярно проводить измерение температуры тела у своих сотрудников и отстранять от работы работников с повышенными показателями и признаками инфекционных заболеваний.

Росалкогольрегулирование определило порядок выдачи специальных марок на отечественную и импортную алкогольную продукцию. С 01.01.2021 г. на нее могут наноситься только федеральные спецмарки.

ФСС посчитал, что переплата «детского» пособия возникла из-за предоставления организацией недостоверных сведений о дате рождения дочери работницы.