Новый порядок расчета отпускных должен применяться со 2 апреля 2014 года.
Роструд проинформировал о соблюдении норм трудового законодательства, регулирующих порядок предоставления работникам нерабочих праздничных дней.
Даны комментарии по вопросам организации и ведения штатного расписание организации, а также отнесения его к перечню локальных нормативных актов, которые определяют характер трудовых отношений между работником и работодателем.
Работник, проработавший в организации более одного года и увольняемый в связи с сокращением штата, вправе получить полную компенсацию за неиспользованный отпуск за последний рабочий год при условии, что он имеет в этом периоде 5,5 и более месяцев стажа, дающего право на отпуск.
ФНС России теперь будет вести реестр лотерейных терминалов.
Если начало отпуска приходится на 1 апреля 2014 г., то за один день производится расчет отпускных сумм с применением коэффициента 29,4, за остальные дни – с применением коэффициента 29,3.
Организация, применявшая УСН, при переходе на исчисление налоговой базы по налогу на прибыль учитывает в доходах суммы задолженности покупателей за реализованные им товары (работы, услуги) на дату перехода на ОСНО в первом отчетном (налоговом) периоде применения общего режима налогообложения независимо от времени погашения задолженности.
Каждое обособленное подразделение иностранной организации в России признается налоговым агентом в отношении выплачиваемого дохода физическим лицам - сотрудникам соответствующего подразделения.
25 декабря
Сегодня для бухгалтера
Календарь публикаций
В ближайшее время
вступают в силу
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»