О внесении изменений в Порядок назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан

Об изменении в порядок назначения компенсационных выплат

Порядок назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан (далее – Порядок) утвержден постановлением Правительства РФ от 03.11.1994 № 1206 (далее – Постановление № 1206). В этот Порядок и вносит изменения опубликованный документ.

Изменения, в частности, касаются ежемесячных компенсационных выплат матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с организациями, и женщинам-военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком. Появились новые способы представления документов, необходимых для назначения указанных выплат, и порядку рассмотрения этих документов.

О компенсационной выплате

В Постановлении № 1206 говорится о такой ежемесячной компенсационной выплате, которая назначается и выплачивается гражданам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Ее размер составляет 50 рублей.

Напомним, что лицами, имеющими право на получение компенсационной выплаты, являются:

•  матери (отцы, усыновители, опекуны, бабушки, дедушки, другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком), состоящие в трудовых отношениях на условиях найма с организациями независимо от их организационно-правовых форм;
•  матери, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел;
•  матери, проходящие военную службу по контракту, и матери из гражданского персонала воинских формирований России, находящиеся на территории иностранных государств, в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации;
•  нетрудоустроенные женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации, если они находились на момент увольнения в отпуске по уходу за ребенком и не получают пособия по безработице.

Необходимые документы

Для назначения ежемесячных компенсационных выплат гражданин должен подать по месту своей работы (службы) соответствующее заявление. К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.

Нетрудоустроенная женщина, уволенная в связи с ликвидацией организации, если она находилась на момент увольнения в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособие по безработице, данное заявление подает в орган социальной защиты населения по месту жительства.

При назначении ежемесячных компенсационных выплат в органах социальной защиты населения дополнительно к заявлению представляются:

•  копия свидетельства о рождении ребенка;
•  трудовая книжка;
•  справка органов государственной службы занятости о невыплате пособия по безработице.

Решение о назначении ежемесячных компенсационных выплат принимается администрацией организации, руководителем воинского формирования или органа социальной защиты населения.

Способ представления документов

В Постановлении № 1206 до изменений, внесенных опубликованным документом, не указывалось, каким конкретным способом должны быть представлены необходимые документы. Логично предположить, что их можно подавать лично или направлять по почте.

Постановление Правительства РФ от 21.05.2012 № 494 дает нетрудоустроенным женщинам возможность направлять в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление и другие необходимые документы (кроме трудовой книжки) с использованием электронных носителей, сети Интернет, в виде электронных документов. Сделать это они могут:

•  лично или через законного представителя;
•  посредством многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг;
•  с помощью федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» (без использования электронных носителей);
•  иным способом, позволяющим передать документы в электронном виде.

Порядок рассмотрения документов

Постановление № 1206 дополняется также Порядком рассмотрения органом социальной защиты населения заявления и прилагаемых к нему документов. Так, орган социальной защиты вправе проверять полноту и достоверность сведений, содержащихся в представленных документах. Для этого он может запросить сведения о невыплате пособия по безработице у органов государственной службы занятости населения, если заявитель не представил справку о невыплате пособия по безработице. Срок для такого запроса - два рабочих дня с момента поступления заявления о назначении ежемесячных компенсационных выплат.