Поддержка:
+7 (495) 737-44-10

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ
№14-0/В-363 от 15.05.2014

О перерасчете отпускных сумм с учетом изменений коэффициента в статье 139 Трудового кодекса Российской Федерации

Департамент оплаты труда и социального партнерства Минтруда России по вопросу о необходимости перерасчета отпускных сумм с учетом изменений коэффициента в статье 139 Трудового кодекса РФ (далее – Кодекс) с 29,4 на 29,3, внесенных Федеральным законом от 02.04.2014 № 55-ФЗ «О внесении изменений в статью 10 Закона Российской Федерации «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных местностях» и Трудовой кодекс Российской Федерации» (далее – Федеральный закон), сообщает.

Мнение Минтруда России по вопросам, содержащимся в обращении, не является разъяснением и нормативным правовым актом.

В соответствии со статьей 3 Федерального закона данный документ вступил в силу со дня его официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации https://www.pravo.gov.ru 2 апреля 2014 г.).

Согласно статье 424 Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

С учетом этого в соответствии с частью 4 статьи 139 Кодекса средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска (далее – расчет отпускных сумм) исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,3 (среднемесячное число календарных дней) со 2 апреля 2014 года.

Если начало отпуска приходится на 1 апреля 2014 года, то за один день производится расчет отпускных сумм с применением коэффициента 29,4, за остальные дни – с применением коэффициента 29,3.

Если начало отпуска приходится на 2 апреля 2014 года, то расчет отпускных сумм производится с применением коэффициента 29,3.

Согласно статье 136 Кодекса оплата отпуска производится не позднее чем за три календарных дня до его начала, в рассматриваемом случае отпускные суммы работник должен получить не позднее, чем 28 марта 2014 года, а с 2 апреля 2014 года работнику должен быть произведен перерасчет, выплату которого нужно произвести в последующий соответствующий срок выплаты заработной платы, установленный в организации.


Директор департамента оплаты труда трудовых отношений и социального партнерства Министерства труда и социальной защиты РФ М.С. Маслова
Комментарий эксперта

О необходимости перерасчета отпускных сумм с учетом изменений коэффициента

Федеральный закон от 02.04.2014 № 55-ФЗ (далее - Закон № 55-ФЗ) внес поправки в статью 139 Трудового кодекса РФ. В частности, был изменен коэффициент, с применением которого рассчитывается средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компен�...

Налоговый консультант А.Ф. Клюев

Комментарии к документам доступны только платным подписчикам

Оформите подписку сейчас, и вы получите полный доступ к электронной версии журнала.

Если у Вас есть действующая подписка, пожалуйста, войдите на сайт, используя свой логин и пароль

Увеличить шрифт

A+

       
© 2000—
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
Использование материалов возможно только с письменного разрешения редакции сайта

x