Сведения о работниках, с которыми приостановлены трудовые договора в связи с мобилизацией, нужно включить в отчет СЗВ-ТД и подать в ПФР.
Документ нужно подавать в ПФР в те же сроки, что и при приеме (увольнении) работника. Это нужно сделать не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа о приостановлении трудового договора.
Если лицо является участником судебного разбирательства, то его персональные данные должны быть раскрыты в силу требования Закона о персональных данных.
Поэтому согласие на обработку персональных данных не требуется.
Заявление о прекращении деятельности в качестве ИП можно подать в электронном виде через сервис ФНС.
Сервис позволяет сформировать и направить в налоговый орган заявление о прекращении деятельности как с использованием, так и без использования электронной подписи.
Мобилизованные и члены их семей получили право на кредитные каникулы. Получить льготу можно по кредитам и займам, которые были взяты до дня мобилизации или до начала участия в специальной военной операции, либо до подписания контракта.
Каникулы можно оформить по всем потребительским кредитам и займам, включая ипотеку и кредитные карты. Кредиторы не имеют права отказать мобилизованному.
Если гражданин воспользовался своим правом на имущественный вычет по НДФЛ в отношении жилья, приобретенного до 01.01.2014, то при покупке другого жилья вычет не положен.
В таком случае действуют старые правила, по которым вычет можно получить только по одному объекту жилья.
Налоговые резиденты обязаны уведомлять налоговый орган о своем участии в иностранных организациях, если доля такого участия превышает 10 процентов. Это нужно сделать не позднее трех месяцев с даты возникновения (изменения доли) участия.
В случае изменения публичной российской компанией организационно-правовой формы налогоплательщик обязан будет представить уведомление об участии. При этом в поле «Основание подачи уведомления (код)» может быть указана цифра 1 - начало участия.
Инспекторы отказали учреждению в зачете переплаты по НДС, и судьи встали на их сторону.
ФНС обеспечит внеочередное обслуживание мобилизованных при обращении с заявлением о постановке на учёт. Свидетельство ИНН выдаётся мобилизованному в течение 2 часов.
Сведения об ИНН также можно получить на сайте ФНС.
В трудовом законодательстве закреплены гарантии для мобилизованных работников.
Действие трудового договора мобилизованных, добровольцев и контрактников приостанавливается по заявлению работника. В период приостановления за работником сохраняются место работы (должность), социально-трудовые гарантии. Этот период засчитывается в трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением досрочного выхода на пенсию по старости).
Действие трудового договора возобновляется в день выхода работника на работу. О выходе нужно предупредить как минимум за три рабочих дня.
Если сотрудник ИТ- или телеком-компании соответствует условиям отсрочки от мобилизации, но ему пришла повестка или его забирают в воинскую часть, работодателю нужно убедиться, что специалист подал заявление на Госуслугах. Если заявление еще не подано, его нужно подать. Требуется время, чтобы заявление доставили в конкретный военкомат. Необходимо уточнить номер заявления.
Кроме того, требуется как можно скорее написать на почту: help@digital.gov.ru. В течение 12 часов Минцифры направит телеграммы с просьбой освободить сотрудника от призыва в Генштаб, в военкомат, самому сотруднику.
Расширены виды деятельности, имеющие стратегическое значение для обеспечения обороны и безопасности.
К ним добавилась деятельность по приемке, обработке, перегрузке, транспортировке, хранению и выгрузке уловов водных биоресурсов, по производству на судах рыбопромыслового флота рыбной продукции.
Право на отсрочку от призыва по мобилизации получили новые категории учащихся.
Это обучающиеся по очной и вечерней формам как в государственных, так и в негосударственных образовательных и научных организациях.
К ним относятся студенты вузов и ссузов, аспиранты, ординаторы, обучающиеся по программам ассистентуры-стажировки.
Призванные по мобилизации и добровольцы должны включаться в списочную (но не в среднесписочную) численность работников как целые единицы.
В отчете по форме № П-4 (НЗ) они включаются в численность списочного состава на конец отчетного квартала (строка 11 графа 1) и не отражаются в численности выбывших (строка 07 графа 1).
В отчете № П-4 призванные по мобилизации и добровольцы в среднесписочной численности (графа 2) не учитываются.
ДНР и ЛНР являются субъектами РФ, и командировки в эти регионы больше не считаются заграничными. Поэтому необлагаемый НДФЛ лимит суточных составляет 700 рублей.
По итогам выездной проверки проверяющие доначислили организации НДФЛ, налог на прибыль, НДС и пени.
Она попыталась оспорить их решение в суде, но безрезультатно.
Если российская компания приобретает у резидента Нидерландов права на использование селекционного достижения по сублицензионному договору, то местом его реализации признается территория России.
В таком случае российская компания признается агентом по НДС и должна исчислить и уплатить налог.
С 1 марта 2023 г. при создании электронных документов применяются единые требования к составу и форматам документов, связанных с работой.
Вводится справочник основных видов электронных документов, связанных с работой.
Физическое лицо, нигде не работающее, не зарегистрированное в качестве ИП, имеющее ребенка и сдающее в аренду другому физическому лицу квартиру, имеет право на получение стандартного вычета по НДФЛ на ребенка за те месяцы, в которых был получен доход.
При продаже транспортного средства уменьшить доходы можно на сумму средств, уплаченных продавцу такого транспортного средства.
Поэтому если по договору купли-продажи стоимость допоборудования включена в сумму покупки авто, то они уменьшают налогооблагаемую базу.
Если организация принимает на работу временного сотрудника, для него можно установить испытательный срок.
При этом необходимо помнить про ограничение по срокам.
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»



