ФНС России отобрала наиболее значимые решения Конституционного Суда РФ и Верховного Суда РФ, принятые в III квартале 2017 года по налоговым спорам.

В случае ввода в эксплуатацию новых рабочих мест внеплановая специальная оценка условий труда (СОУТ) проводится в течение 12 месяцев со дня начала на них штатного производственного процесса. А на временном или сезонном рабочем месте провести СОУТ следует в период осуществления на нем производственной деятельности.

Организация, имеющая право применять нулевую налоговую ставку по налогу на прибыль, может воспользоваться этим правом после перехода с УСН на ОСН. В частности, образовательной организации необходимо в году, предшествующем переходу, подать в налоговую инспекцию по месту своего нахождения заявление и копии лицензии (лицензий) на осуществление образовательной деятельности.

Для подтверждения командировочных расходов, оплаченных банковской платежной картой, к авансовому отчету работника могут быть приложены слип, квитанция электронного терминала и другие аналогичные документы, свидетельствующие о факте совершения операции по карте.

При реализации товаров комиссионером ККТ применяется в обязательном порядке. В числе обязательных реквизитов кассового чека и бланка строгой отчетности - применяемая при расчете система налогообложения. Поэтому в кассовом чеке отражается система налогообложения комиссионера.

Продлено до 31.12.2020 разрешение применять ЕНВД отдельным организациям, средняя численность сотрудников которых за предшествующий календарный год превышает 100 человек.

Кассовый чек и бланк строгой отчетности должны содержать обязательные реквизиты, в том числе - цену за единицу с учетом скидок и наценок, стоимость с учетом скидок и наценок. Если продавец (исполнитель) применяет скидку в виде балов, он может дополнительно указать для покупателя на кассовом чеке количество баллов и их стоимостный эквивалент.

Выезд, приезд или нахождение командированного сотрудника в пути в выходной или праздничный день по распоряжению работодателя квалифицируется как привлечение к работе в выходной или праздничный день. Поэтому дни выезда в командировку, приезда и нахождения в пути, приходящиеся на выходные или праздники, работодатель должен оплатить в повышенном размере.