Само по себе изменение календарной даты выплаты заработной платы с соблюдением условия о ее выплате не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена, не может расцениваться как изменение условий оплаты труда. Значит, в этом случае работника, отказавшегося продолжать работу в новых условиях, нельзя увольнять по основанию пункта 7 части первой статьи 77 Трудового кодекса.

Федеральная налоговая служба в связи с принятием статьи 6 Федерального закона от 12.07.2024 № 176-ФЗ «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации, отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации», направляет для использования в работе рекомендации по применению налоговой амнистии дробления бизнеса в форме вопросов и ответов.

При увольнении в период болезни работодатель платит пособие за первые три дня. Размер пособия рассчитывают за каждый день нетрудоспособности в размере среднего заработка, в зависимости от страхового стажа

Все компании и ИП на УСН с 2025 года признаются плательщиками НДС. Но налог им платить все же не придется, если сумма доходов за предыдущий год не превысила 60 млн руб. При этом не имеет значения, какой режим применялся налогоплательщиком. В министерстве подчеркнули, что в такой ситуации субъект экономических отношений не вправе отказаться от НДС-освобождения.

Патент действует на всей территории субъекта Российской Федерации, где он получен. В патенте должно содержаться указание на территорию его действия. Если ИП переезжает в другой регион, т.е. меняет свою прописку, то у него меняется и налоговая инспекция. Поэтому и на учет нужно встать как плательщик ПСН заново.

ФНС России  обновила методику проведения оценки юридических лиц. Кардинальных изменений в методике оценки нет, но есть некоторые дополнения.