С 11.02.2018  уточнен Административный регламент по осуществлению Рострудом и его территориальными отделениями контроля за соблюдением трудового законодательства. Например, Роструд уполномочен направлять в суды требования о ликвидации организаций без  заключений государственной экспертизы условий труда; проверять выполнение требований, установленных не опубликованными муниципальными правовыми актами.

Даны ответы на вопросы о подтверждении права на неполное рабочее время; о заключении трудового договора с работником, принятым на работу на время последовательных отпусков трех сотрудников; о признании командировкой поездки сотрудника в обособленное подразделение организации.

Индексация заработной платы – это государственная гарантия по оплате труда работников, право на которую имеют все лица, работающие по трудовому договору. Непроведение индексации квалифицируется как выплата зарплаты в неполном объеме. 

С 06.01.2018 внесены изменения в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Новшества касаются обучения безопасному ведению работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте.

С 02.01.2018 внесены изменения в административные регламенты, регулирующие оказание услуг в сфере охраны труда с использованием портала gosuslugi.ru Минтрудом России, Рострудом и ФСС РФ. Обновлена форма заявления о финансовом обеспечении предупредительных мер.

С 29.12.2017 внесены изменения в административные регламенты, регулирующие регистрацию и снятие с учета в ФСС РФ плательщиков страховых взносов – физических лиц и организаций. Направлять заявления о регистрации и снятии с учета разрешено через личный кабинет на Едином портале государственных и муниципальных услуг. Обновлены формы заявлений о регистрации и снятии с учета плательщиков взносов.

С 12.12.2017 уточнен порядок подачи в ФСС РФ документов об исчислении и уплате страховых взносов «на травматизм», а также документов, подтверждающих правильность исчисления и своевременность уплаты этих взносов.

С 01.01.2018 в России вводятся проверки обеспечения организациями и предпринимателями  доступности для инвалидов объектов социальной, инженерной и транспортной инфраструктур и предоставляемых услуг. Исключить дискриминацию при трудоустройстве и занятости инвалидов призван Роструд. В связи с этим разработаны методические рекомендации по исключению дискриминации инвалидов при их трудоустройстве, обучении, при организации условий и охраны труда.

Устанавливать запрет на действия работника в течение какого-либо срока после расторжения трудового договора неправомерно, даже если такие действия могут привести к неблагоприятным последствиям для бывшего работодателя. Подобный запрет противоречит трудовому законодательству и ограничивает права работника.

С 17.02.2018 вступят в силу Правила по охране труда при осуществлении охраны (защиты) объектов и имущества организациями с особыми уставными задачами, организациями ведомственной охраны, частными охранными организациями. Требования Правил будут обязательны для работодателей - юридических лиц независимо от их организационно-правовых форм.