Стандартный вычет по НДФЛ предоставляется до конца года, в котором учащемуся-очнику исполнилось 24 года. При этом получение вычета ограничивается периодом обучения, включая академический отпуск.
Стандартный налоговый вычет по НДФЛ предоставляют ежемесячно родителю, супруге (супругу) родителя, на обеспечении которых находится ребенок.

Организации, признаваемые субъектами малого и среднего предпринимательства, могут применять льготный тариф по страховым взносам.
Размер тарифа – 15% в части выплат работнику, превышающей федеральный МРОТ на начало расчетного периода. Зарплата в размере МРОТ (или ниже) облагается по общей ставке 30%.
Организация-субъект МСП вправе применять пониженные тарифы страховых взносов с 1-го числа месяца, в котором сведения о ней внесены в единый реестр субъектов МСП, и до 1-го числа месяца, в котором она исключена из единого реестра субъектов МСП.

Родитель имеет право на получение социального вычета по НДФЛ в сумме, уплаченной за обучение своих детей в возрасте до 24 лет по очной форме обучения в организациях, осуществляющих образовательную деятельность.
Максимум на одного ребенка в год – 50 000 рублей. Этот лимит в общей сумме на обоих родителей (опекуна или попечителя).

Согласно части 1 статьи 2 Федерального закона от 27.11.2018 № 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на профессиональный доход»» применять НПД вправе физические лица, в том числе индивидуальные предприниматели.
Налогом облагаются доходы от реализации товаров (работ, услуг, имущественных прав).

Актуализированы контрольные соотношения, упрощающие проверку правильности заполнения декларации по налогу на дополнительный доход от добычи углеводородного сырья.

Правильно оформленный кассовый чек заменяет счет-фактуру в целях подтверждения права компании на НДС-вычет.
Компания соблюла все правила, поэтому она имеет право на налоговый вычет, решил суд.