Локальным нормативным актом Компании предусмотрены фиксированные компенсации сотрудникам за разъездной характер работ - для возмещения расходов, связанных с выездом в другой город, в том числе на личном транспорте. Фонд социального страхования оштрафовал Компанию за неначисление с таких выплат страховых взносов «на травматизм».
Российские организации – налоговые агенты по НДФЛ, имеющие обособленные подразделения, обязаны перечислять исчисленные и удержанные суммы НДФЛ в бюджет как по месту своего нахождения, так и по месту нахождения каждого своего обособленного подразделения. Сумма НДФЛ, подлежащая уплате по месту нахождения обособленного подразделения, определяется исходя из суммы налогооблагаемого дохода, начисляемого и выплачиваемого работникам этого подразделения, а также исходя из сумм доходов, начисляемых и выплачиваемых по договорам гражданско-правового характера, заключаемым с физическими лицами обособленным подразделением от имени такой организации.
Налогоплательщики ЕНВД могут до 01.07.2018 работать по старым правилам - не применять ККТ при условии выдачи по требованию покупателя документа, подтверждающего прием денежных средств (товарного чека, квитанции или другого документа). Но в случае невыдачи указанного документа по требованию покупателя (клиента) налогоплательщика ЕНВД оштрафуют, поскольку в такой ситуации не соблюдаются условия освобождения от применения ККТ. А субъектам малого и среднего предпринимательства административный штраф могут заменить на предупреждение.
ФНС России сообщила, как заполнить форму 6-НДФЛ за полугодие 2016 года по доходу от выполнения трудовых обязанностей, если сумма предоставленных стандартных вычетов на детей превышает размер этого дохода. Данные разъяснения будут полезны при заполнении формы 6-НДФЛ за девять месяцев.
С 01.01.2017 работодатель – микропредприятие сможет не издавать локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, положение о премировании, график сменности и т.д.). В таком случае он должен будет включить в трудовые договоры условия, которые по общему правилу должны регулироваться локальными нормативными актами.
Местом нахождения обособленного подразделения организации признается место осуществления деятельности организации, в частности определяемое адресом. Сведения об адресах вносятся в государственный адресный реестр, формируемый в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 443-ФЗ.
Для целей налогообложения прибыли Минфин России относит стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) к элементам системы оплаты труда в организации. Поэтому стимулирующие выплаты работникам организации можно учесть в составе расходов, если они осуществляются на основании трудового договора, локального нормативного акта (положения о порядке оплаты труда, коллективного договора и т.д.). Если же выплаты в пользу работников не связаны с их производственными результатами, то независимо от названия данные выплаты не учитываются в составе расходов.
Минфин России разъяснил, как лизингодателю признавать расходы для целей налогообложения прибыли при передаче права собственности на лизинговое имущество лизингополучателю, если данный объект учитывался на балансе лизингодателя.
21 августа
Сегодня для бухгалтера
![](/template/i/bg_main_calendar_ico_1.png)
Календарь публикаций
В ближайшее время
вступают в силу
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
![](/i/na.gif)