Поддержка:
+7 (495) 737-44-10

Определение
№88-19974/2023, 2-6443/2022 от 29.08.2023

Об обязании выдать заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с трудовой деятельностью

Судебная коллегия по гражданским делам Второго кассационного суда общей юрисдикции

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Центральному Банку Российской Федерации об обязании выдать заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с трудовой деятельностью (номер дела, присвоенный судом первой инстанции, 2-6443/2022)

по кассационной жалобе с дополнением ФИО1 на решение Савеловского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, которыми в удовлетворении исковых требований отказано.

Заслушав доклад судьи Второго кассационного суда общей юрисдикции ФИО7, объяснения истца ФИО1, поддержавшего доводы кассационной жалобы, объяснения представителей ответчика Центрального Банка Российской Федерации ФИО4 и ФИО5 (по доверенностям), возразивших против доводов кассационной жалобы, судебная коллегия по гражданским делам Второго кассационного суда общей юрисдикции

установила: 

ФИО1 обратился в суд с иском к Центральному Банку Российской Федерации (далее также - Банк России) об обязании выдать заверенные надлежащим образом копии актов от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ (описка в иске ДД.ММ.ГГГГ), которыми был зафиксирован отказ истца от предложенных вакантных должностей при уведомлении о сокращении должности от ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование заявленных требований ФИО1 указал, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в должности главного эксперта отдела по взаимодействию с Федеральным Собранием Управления общественных связей Департамента внешних и общественных связей.

ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в Банк России с заявлением, сославшись на положения ст. 62 Трудового кодекса Российской Федерации, в котором просил выдать документы, связанные с работой, а именно, выдать заверенные копии актов от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ описка в иске), которым был зафиксирован его отказ от предложенных ему вакантных должностей, но в удовлетворении данного заявления ответчиком было отказано письмом от ДД.ММ.ГГГГ №.

По мнению истца, данный ответ Банка России является незаконным и нарушающим его трудовые права, поскольку в силу ст. 62 Трудового кодекса Российской Федерации он вправе истребовать у работодателя документы, связанные с работой.

Решением Савеловского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, в удовлетворении исковых требований ФИО1 отказано.

В кассационной жалобе с дополнением ФИО1, поданной во Второй кассационный суд общей юрисдикции, ставится вопрос об отмене решения Савеловского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ и апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, как незаконных.

Заявитель выражает несогласие с выводом суда о пропуске срока обращения в суд с иском, поданным первоначально ДД.ММ.ГГГГ, т.е. в течение 3-х месяцев с момента обращения к ответчику о выдаче копий актов; указывает на не рассмотрение судом первой инстанции его ходатайства об отложении судебного заседания, назначенного на ДД.ММ.ГГГГ, и наличие у него уважительных причин для неявки в суд ввиду болезни; отмечает, что судами первой и апелляционной инстанций не были исследованы письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, а ходатайство истца об оглашении указанных доказательств судом апелляционной инстанции рассмотрено не было, возможность дать дополнительные пояснения и выступить в прениях ему предоставлена не была; также указывает на недоказанность ответчиком факта уничтожения актов от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ; на немотивированный отказ суда первой инстанции в удовлетворении его ходатайств о вызове свидетеля - главного государственного инспектора ГИТ, об истребовании доказательств. Считает, что его апелляционная жалоба была рассмотрена незаконным составом суда, а именно, в состав суда входила судья ФИО6, ранее принимавшая участие в рассмотрении другого дела с участием ФИО1, в том числе в 2018 г. в суде первой инстанции.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы с дополнением, судебная коллегия по гражданским делам Второго кассационного суда общей юрисдикции приходит к следующему.

Согласно ст. 379 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Таких нарушений при рассмотрении дела по доводам жалобы и материалам дела допущено не было.

Как установлено судом и следует из обжалуемых судебных постановлений, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был принят на работу в Банк России приказом № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ с истцом был заключен трудовой договор по должности главного эксперта.

Приказом №ЛC-473 от ДД.ММ.ГГГГ на основании дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору ФИО1 был переведен на должность главного эксперта отдела по взаимодействию с Федеральным Собранием Управления общественных связей Департамента внешних и общественных связей.

Приказом №ЛC-1837 от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволен с указанной должности за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей по п.п. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации, выразившееся в прогуле (отсутствии на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня ДД.ММ.ГГГГ с 9 час. 00 мин. до 14 час. 14 мин.).

Решением Савеловского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, вступившим в законную силу ДД.ММ.ГГГГ, в удовлетворении исковых требований ФИО1 к Центральному банку Российской Федерации о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано.

Определением Савеловского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, в удовлетворении требований истца о пересмотре решения суда по вновь открывшимся обстоятельствам отказано.

Судом также установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в Банк России с заявлением, в котором, сославшись на статью 62 Трудового кодекса Российской Федерации, просил выдать надлежащим образом заверенные копии актов от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ, которыми был зафиксирован его отказ от предложенных ему вакантных должностей в Банке России.

В возражениях на иск ответчик указал, что акты об отказе от предложенной должности от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ были составлены в связи с отказом истца ознакомиться с уведомлением от ДД.ММ.ГГГГ № ВН-21-1-2-7/7667 в рамках проведения процедуры сокращения должности в порядке части 1 статьи 180 Трудового кодекса Российской Федерации.

Кроме того, представленным Актом Банка России о выделении документов к уничтожению, не подлежащих хранению, подтверждено уничтожение документов по истечении срока хранения, в том числе списанного ДД.ММ.ГГГГ дела ФИО1 в архив.

Письмом Банка России от ДД.ММ.ГГГГ № истцу было отказано в предоставлении указанных документов, поскольку указанные внутренние документы не порождают в рамках ст.62 Трудового кодекса Российской Федерации право выдачи работнику указанных документов для защиты его трудовых прав и не связаны с восстановлением его трудовых прав.

Разрешая спор и отказывая в удовлетворении исковых требований ФИО1 о возложении на ответчика обязанности выдать заверенные надлежащим образом копии документов, суды первой и апелляционной инстанций руководствовались положениями ст. ст. 22, 62, 81, 392 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. ст. 3, 11, 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и исходили из того, что на работодателе лежит обязанность безвозмездно предоставить работнику по его письменному заявлению копии документов, касающихся непосредственно работника и связанных с его работой, то есть документов, содержащих персональную информацию о работнике, если они необходимы ему для реализации тех или иных прав, в то время как требуемые истцом внутренние документы не связаны с восстановлением его прав при увольнении приказом от ДД.ММ.ГГГГ по п.п. «а» п.6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации (внутренние акты от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ, составленные ответчиком в рамках соблюдения положений части 1 ст. 180 Трудового кодекса Российской Федерации), не относятся к документам, связанным с работой истца, в связи с чем обязанность предоставлять их копии у работодателя в порядке статьи 62 Трудового кодекса Российской Федерации отсутствует.

Суды также указали, что ФИО1 пропустил срок для обращения в суд с заявленными требованиями, поскольку обратился в суд ДД.ММ.ГГГГ - за пределами трехмесячного срока с момента прекращения трудовых отношений ДД.ММ.ГГГГ, уважительных причин для восстановления которого им представлено не было.

Суды отметили, что по обращениям истца в 2016 году в Государственную инспекцию труда в <адрес>, ФИО1 предоставлялись ответы (ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ), в которых содержатся сведения по указанным актам в рамках оспаривания ФИО1 сокращения и исключения из штатного расписания его должности), ввиду чего истец имел право своевременного истребования указанных актов.

Изучение материалов дела показывает, что выводы судебных инстанций основаны на правильном толковании и применении норм материального и процессуального права, подлежащих применению к спорным правоотношениям, установленных судом обстоятельствах и доводами кассационной жалобы не опровергаются.

Доводы кассационной жалобы истца о несогласии с выводом суда о пропуске им срока обращения в суд с иском не влекут отмену судебных актов, поскольку в удовлетворении заявленных исковых требований ФИО1 отказано в том числе и по существу.

Указание ФИО1 в кассационной жалобе на незаконный состав суда апелляционной инстанции по мотиву того, что в состав суда входила судья ФИО6, ранее принимавшая участие в рассмотрении другого дела с участием ФИО1, отклоняется, как основанное на ошибочным толковании норм права, поскольку отводов судье ФИО6 не заявлялось, обстоятельств, исключающих возможность участия в рассмотрении дела либо доказательств личной заинтересованности в исходе дела или иных обстоятельств, вызывающих сомнение в объективности и беспристрастности судьи, в жалобе не приводится.

Доводы кассационной жалобы ФИО1 о не рассмотрении судом первой инстанции его ходатайства об отложении судебного заседания, назначенного на ДД.ММ.ГГГГ, и наличии у него уважительных причин для неявки в суд ввиду болезни являлись предметом проверки суда апелляционной инстанции, отклонены как необоснованные по мотивам, изложенным в обжалуемом апелляционном определении, оснований не согласиться с которыми у суда кассационной инстанции не имеется.

Изложенные истцом в кассационной жалобе доводы о том, что судами первой и апелляционной инстанций не были исследованы письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, а ходатайство истца об оглашении указанных доказательств судом апелляционной инстанции рассмотрено не было, возможность дать дополнительные пояснения и выступить в прениях ему предоставлена не была, опровергаются протоколами судебных заседаний судов первой и апелляционной инстанций, а также аудиозаписью их хода, согласно которым судом первой инстанции в соответствии со ст. 181 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации оглашены (исследованы) представленные в дело доказательства, а судом апелляционной инстанции в соответствии со ст. ст. 166, 327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации удовлетворено ходатайство ФИО1 об исследовании имеющихся в деле письменных доказательств, и такие доказательства исследованы в ходе апелляционного рассмотрения дела, после чего истцу предоставлена возможность дать дополнительные пояснения, выступить в судебных прениях.

Указание ФИО1 в жалобе на немотивированный отказ суда первой инстанции в удовлетворении его ходатайств о вызове в качестве свидетеля главного государственного инспектора ГИТ и об истребовании доказательств не свидетельствует о незаконности принятых по делу судебных постановлений и их отмену не влечет, поскольку в силу положений статей 56, 59, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации определение обстоятельств, имеющих значение для дела, а также истребование, прием и оценка доказательств, определение достаточности доказательств является компетенцией суда первой инстанции.

Руководствуясь вышеуказанными правовыми нормами, суд первой инстанции, исследовав имеющиеся в деле доказательства, не усмотрел оснований для удовлетворения заявленных истцом ходатайств. В соответствии со ст. 166 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации удовлетворение ходатайства стороны является правом, а не обязанностью суда, в связи с чем несогласие с результатами рассмотрения судом первой инстанции заявленных ходатайств, само по себе, применительно к обстоятельствам данного дела, не свидетельствует о нарушении норм процессуального права.

Нарушений требований Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, регламентирующих процесс доказывания и порядок оценки доказательств, судом не допущено.

Приведенные в кассационной жалобе ФИО1 иные доводы, в том числе о недоказанности ответчиком факта уничтожения актов от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ, не могут служить основанием к отмене обжалуемых судебных актов в кассационном порядке, поскольку сводятся к иной оценке установленных судом обстоятельств и собранных по делу доказательств. Между тем, оценка доказательств и отражение ее результатов в судебных актах является проявлением дискреционных полномочий судов первой и апелляционной инстанций, необходимых для осуществления правосудия, вытекающих из принципа самостоятельности судебной власти. В силу ч. 3 ст. 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации кассационный суд общей юрисдикции правом самостоятельно устанавливать обстоятельства и давать иную оценку собранным по делу доказательствам не наделен.

Судебная коллегия полагает, что исходя из конкретных обстоятельств, установленных по настоящему делу, предмета и оснований заявленных требований, правовые нормы, регулирующие спорные правоотношения, судом применены правильно и спор разрешен в соответствии с установленными обстоятельствами и представленными доказательствами при правильном применении норм материального и процессуального права.

Нарушения либо неправильного применения норм процессуального права, предусмотренных в части 4 статьи 379? Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, при рассмотрении дела не установлено.

Ввиду изложенного обжалуемые судебные постановления сомнений в их законности не вызывают, а доводы кассационной жалобы в соответствии со статьей 379? Гражданского процессуального Кодекса Российской Федерации не могут повлечь их отмену в кассационном порядке, в связи с чем оснований для удовлетворения кассационной жалобы не имеется.

Руководствуясь статьями 379?, 379?, 390, 390? Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Второго кассационного суда общей юрисдикции


определила:

 

Решение Савеловского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ оставить без изменения, а кассационную жалобу с дополнением ФИО1 - без удовлетворения.

 


 


Второй кассационный суд общей юрисдикции
Комментарий эксперта

Нужно ли работнику выдавать копию акта об отказе от вакансий при сокращении?

‌Нужно ли работнику выдавать копию акта об отказе от вакансий при уведомлении о сокращении должности? Ответ есть в определении Второго кассационного суда общей юрисдикции от 29.08.2023 г. № 88-19974/2023, 2-6443/2022

Суть спора

Уволенный сотр...

Натырова Е., эксперт НА

Комментарии к документам доступны только платным подписчикам

Оформите подписку сейчас, и вы получите полный доступ к электронной версии журнала.

Если у Вас есть действующая подписка, пожалуйста, войдите на сайт, используя свой логин и пароль

Увеличить шрифт

A+

       
© 2000—
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
Использование материалов возможно только с письменного разрешения редакции сайта

x