Вводится понятие «сетевой эффект» на товарном рынке — это влияние компании через интернет на покупку определенной продукции за счет увеличения числа продавцов и покупателей.
Федеральная антимонопольная служба будет выявлять такие эффекты и устанавливать факты нарушения агрегаторами онлайн-торговли закона о защите конкуренции.

Выбытие (списание) имущества в результате наступления событий, не зависящих от воли налогоплательщика, не является операцией, облагаемой НДС.
Однако налогоплательщик обязан зафиксировать факт выбытия и указать при этом, что имущество выбыло именно по этим основаниям, без передачи третьим лицам.

Особый порядок налогообложения доходов физлиц при совершении операций с криптовалютами не предусмотрен.
Налогооблагаемым доходом признается прибыль от продажи криптовалюты за минусом расходов, которые были понесены при ее покупке.

Расширен перечень индикаторов, свидетельствующих о возможных нарушениях при применении контрольно-кассовой техники.
Теперь к нему относится не только отсутствие в течение 60 календарных дней фискальных документов в АИС налоговых органов при наличии зарегистрированной ККТ.

Налоговым кодексом не предусмотрено использование указанных картографических данных в качестве источника информации при исчислении налога на имущество и земельного налога.

Порядок учета арендодателем полученного обеспечительного платежа зависит от условий договора аренды.
Если обеспечительный платеж выполняет в том числе функцию аванса (экономической выгоды будущих периодов), то налогоплательщик учитывает деньги при формировании налоговой базы на дату получения дохода.

ПСН может применяться ИП в отношении предпринимательской деятельности в сфере розничной торговли, осуществляемой через объекты стационарной торговой сети, как имеющие, так и не имеющие торговых залов, а также через объекты нестационарной торговой сети.
Склад не указан в перечне торговых объектов, которые могут использоваться предпринимателем для торговли при ПСН.

На портале «Онлайнинспекция.рф» запущен новый электронный инструмент для работников - сервис по урегулированию разногласий с работодателем.