Согласно Трудовому кодексу, все работающие имеют право на дополнительный  оплачиваемый выходной день для прохождения диспансеризации.

Налог, удержанный при выплате дивидендов, должен быть перечислен в бюджет не позднее дня, следующего за днем выплаты.

Не подлежит обложению страховыми взносами единовременная матпомощь, оказываемая организацией своим сотрудникам, в размере не более 4000 рублей на одного работника за расчетный период.