Расходы, подтвержденные электронными документами, признаются по тем же принципам, что и бумажная «первичка».
Налоговая оштрафовала фирму за непредставление карточек ряда бухгалтерских счетов. Суд поддержал инспекторов.
Нужно внести запись в бумажную трудовую, затем уведомить сотрудника о возможности выбрать способ ведения трудовой книжки и получить от него соответствующее заявление.
Изменения связаны с введением в Трудовой кодекс нормы об электронной трудовой книжке.
Если компания идет навстречу своему сотруднику и возмещает ему расходы на штраф, ей придется заплатить страховые взносы с этой суммы.
25 августа
Сегодня для бухгалтера
Календарь публикаций
В ближайшее время
вступают в силу
© 2000—
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
Использование материалов возможно только с письменного разрешения редакции сайта
![](/i/na.gif)