Расходы работодателя по оплате стоимости проезда сотрудника к месту командировки и обратно учитывают для целей налогообложения прибыли в суммах, подтвержденных проездными документами.
Налоговый кодекс не устанавливает конкретный перечень документов, которые подтверждают произведенные расходы.
Поэтому работодатель может сам разработать положение (НПА) в компании, в котором установить нужный перечень документов.
Судьи согласились с инспекторами в том, что фирма заявила НДС-вычет по счету-фактуре от контрагента за пределами отведенного на это трехлетнего срока.
Родителям (опекунам, попечителям), ухаживающим за детьми-инвалидами, предоставлено право однократно в течение календарного года использовать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд.
График предоставления указанных дней в случае использования более 4 дополнительных оплачиваемых дней подряд должен быть согласован работником с работодателем.
26 августа
Сегодня для бухгалтера
![](/template/i/bg_main_calendar_ico_1.png)
Календарь публикаций
В ближайшее время
вступают в силу
Информационно-аналитическое электронное издание «Нормативные акты для бухгалтера»
![](/i/na.gif)