Положений, предусматривающих освобождение от налогообложения сумм оплаты командированному сотруднику стоимости услуг бизнес-залов, в статье 217 Кодекса не содержится.

Представители Минфина России в письме от 13.07.2023 № 03-03-06/2/65824 раскрыли особенности «прибыльной» амортизации капвложений (неотделимых улучшений) в случае, когда арендатор продолжает пользоваться имуществом по истечении срока договора.

Доходы в виде штрафов, пеней и (или) иных санкций за нарушение договорных обязательств, подлежащих уплате на основании решения суда, организация должна учесть в составе внереализационных доходов при исчислении налоговой базы по налогу на прибыль

Если расходы осуществлены на территории Российской Федерации, они могут быть подтверждены документами, оформленными в электронном виде и подписанными квалифицированной электронной подписью (электронной цифровой подписью), в случаях если федеральными законами или иными нормативными правовыми актами не устанавливается требование о составлении таких документов на бумажном носителе.

Работодатель может материально помогать сотрудникам в разных тяжелых жизненных ситуациях. Например, в случае смерти их близких родственников. ГИТ письмом от 14.08.2023 № ПГ/18328/10-27037-ОБ/18-661 разъяснила, какой размер материальной помощи можно установить в таких случаях.

Для удобства работы с машиночитаемыми доверенностями ФНС России запустила новый специализированный портал. Пользователи смогут создавать МЧД в едином формате для обмена как с государственными органами, так и между хозяйствующими субъектами.

ФНС России обязала инспекторов провести информационную кампанию по исполнению налоговых уведомлений, направляемых в 2023 году. Расскажем о том, что контролерам предписано донести до сведения налогоплательщиков.

Минтруд России в письме от 15.08.2023 г. № 14-6/ООГ-5334 разъясняет, кто должен исправить ошибку в трудовой книжке, допущенной бывшем работодателем при увольнении. Работнику ошибочно внесли запись об увольнении в часть трудовой книжки, предназначенную для сведений о награждениях.

Работодатель обязан обеспечить бесплатную выдачу СИЗ, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации порядке, работникам для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях.

Сумма возврата некоммерческой организации ранее перечисленных ею денежных средств не является экономической выгодой для этой организации, и, следовательно, в соответствии с общим принципом, установленным статьей 41 НК РФ, у организации не возникает дохода, учитываемого для целей налогообложения прибыли организаций.